财务外包的内容：员工工资外包
这样可以---地解决员工工资保密性问题。所有的信息都在服务商那里，企业内部员工无法打听。
财务外包注意问题
任何产品和服务的生产都牵涉到一系列的活动，财务外包公司，he心职能业务需要其他非he心业务的支持。如果拟外包的职能对he心竞争能力、he心控制力起着举足轻重的作用，构成长期战略的一部分，就不宜为了短期目标实施外包策略。也就是说，决定是否外包的时候，雨花台财务外包，不能过分强调短期效益。
选择外包商 由于外包会导致对外部供应商或服务提供商某种程度上的依赖，并考虑到高昂的转移成本和财务信息泄漏的风险，因此，确定好将要外包的部门或职能后 ，zui重要的就是选择合适的合作伙伴。选择合作伙伴时，zui应考虑的问题就是---的业务能力、发展战略与经营理念，因为双方不是简单的买卖关系，财务外包多少钱，而是一个利益共同体。企业应对外包商进行充分评估，财务外包收费，选择那些真正与企业的业务有一定关联，并有足够的能力且愿意解决本企业困难的外包商作为长期外包合作伙伴。
财务外包的好处
随着企业经营时间或规模的增长，部分企业为了追求更高的企业财务管理效率及优化成本结构，通过全部或部分财务外包的形式，从而达到优化财务管理目的。
1、节省费用
选择财务外包的成本支出要远远低于企业聘请全职会计的成本支出，所以说财务外包明显能为企业节省支出。
选择财务外包能减少大量的相关业务人员，也就能节省为管理人员而花费的时间和精力，这样管理者也能将更多时间和精力放在企业主营业务上，对企业快速稳定发展更有帮助；
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